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2024年4月組織行為學歷年真題

卷面總分:100分     試卷年份:2024.4    是否有答案:   

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能夠維持組織正常行為但不能取得改進效果的學習類型是

  • A、經驗型學習
  • B、單環學習
  • C、雙環學習
  • D、多環學習
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試述如何提升員工的組織承諾水平

情緒

評定領導效率高低的標準是

  • A、領導能力的高低
  • B、領導方式的好壞
  • C、個領導資源的投入
  • D、被領導者的行為效率

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